Masih mencari pekerjaan yang menjanjikan? Lowongan Supervisor Development Program Indomaret Jember hadir sebagai solusi! Info lengkap lowongan ini sangat cocok bagi Anda yang ambisius dan ingin berkarier di perusahaan retail terkemuka. Baca selengkapnya!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap seputar lowongan Supervisor Development Program Indomaret Jember, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk meraih kesuksesan karier Anda!
Lowongan Supervisor Development Program Indomaret Jember
Indomaret, sebagai salah satu jaringan minimarket terbesar di Indonesia, terus berkembang dan membutuhkan tenaga-tenaga profesional untuk mendukung pertumbuhannya. Reputasi Indomaret yang baik dan kesempatan berkembang yang luas menjadikannya pilihan ideal bagi para pencari kerja.
Saat ini, Indomaret sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor Development Program di Jember, Jawa Timur. Kesempatan ini terbuka bagi Anda yang bersemangat, berdedikasi, dan siap untuk tantangan baru dalam dunia ritel.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama.
- Website : https://career.indomaretgroup.com/
- Posisi: Supervisor Development Program
- Lokasi: Jember, Jawa Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp5000000 – Rp7000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3 semua jurusan.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang retail (diutamakan).
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Memiliki kemampuan kepemimpinan dan mampu memotivasi tim.
- Jujujr, teliti dan bertanggung jawab.
- Bersedia bekerja shift dan lembur.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Domisili di Jember atau sekitarnya.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengkoordinasikan operasional toko.
- Memimpin dan mengawasi tim kerja di lapangan.
- Memastikan pencapaian target penjualan dan KPI.
- Melakukan evaluasi kinerja tim dan memberikan feedback.
- Melakukan pembinaan dan pengembangan terhadap anggota tim.
- Mengatur dan mengontrol stok barang.
- Bertanggung jawab atas keamanan dan kebersihan toko.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen
- Komunikasi
- Problem-solving
- Penggunaan sistem POS
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok
- Tunjangan kesehatan
- Bonus
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Pelatihan dan pengembangan
- Kesempatan promosi
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di Indomaret
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi Indomaret di https://career.indomaretgroup.com/ atau mengirimkan berkas lamaran Anda langsung ke kantor Indomaret terdekat. Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Perlu diingat bahwa proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di Indomaret
Indomaret dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan kinerja yang baik dan dedikasi, Anda memiliki peluang besar untuk naik jabatan dan meraih karier yang sukses di Indomaret.
Selain peluang promosi, Indomaret juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang nyaman bagi karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai. Hal ini bertujuan untuk memastikan karyawan bekerja secara optimal dan mencapai potensi terbaik mereka.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama adalah sesuai dengan kualifikasi yang telah disebutkan di atas. Pengalaman di bidang retail menjadi nilai tambah, tetapi bukan syarat mutlak.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, termasuk seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan medical check-up. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos.
Berapa lama proses rekrutmennya?
Lama proses rekrutmen bervariasi tergantung jumlah pelamar dan ketersediaan posisi. Namun, umumnya proses ini berlangsung beberapa minggu.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen di Indomaret. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Indomaret dan meminta sejumlah uang.
Bagaimana cara menghubungi pihak Indomaret jika ada pertanyaan lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi HRD Indomaret melalui website resmi atau mengunjungi kantor Indomaret terdekat.
Kesimpulan
Lowongan Supervisor Development Program Indomaret Jember ini menawarkan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan retail terkemuka. Informasi di atas merupakan panduan umum, untuk informasi yang lebih detail dan akurat, silakan kunjungi website resmi Indomaret di https://career.indomaretgroup.com/. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun.
Segera persiapkan diri Anda dan raih kesuksesan karier Anda bersama Indomaret!
